Наличие документов об образовании медицинского работника является лицензионным условием и требованием. Сам факт наличия документа об образовании не означает, что он подлинный. Для сферы эстетической медицины данный факт достаточно распространен. Прежде чем поставить визу «В приказ» на заявлении о приеме на работу, руководителю (или сотруднику отдела кадров) необходимо проверить предоставленные соискателем документы их на предмет подлинности.
Это можно сделать на официальном сайте Рособрнадзора: http://obrnadzor.gov.ru в разделе ФРДО (Федеральный реестр сведений о документах об образовании или квалификации, документах об обучении).
Каждая образовательная организация в течение 60 дней после выдачи документа об образовании (любого: о высшем образовании, дополнительном профессиональном образовании и др.) обязана внести данные о выданном документе в вышеуказанный регистр. Хранятся данные сведения в течение 50 лет.
При заключении договора на платные образовательные услуги (договор об образовании на обучение по дополнительным образовательным программам) обращайте внимание на наличие данного обязательства со стороны Исполнителя услуги.
После освоения Обучающимся образовательной программы и успешного прохождения итоговой аттестации ему выдается удостоверение о повышении квалификации при условии поступления денежных средств на расчетный счет Исполнителя и предоставления подписанного оригинала Договора Исполнителю, сведения об указанном документе вносятся в Федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании или квалификации, документах об обучении» в течение 60 дней с даты выдачи документа.
Часто врачи считают, что могут приобрести дешевую образовательную услугу (или только бланк документа об образовании), но не прогнозируют, что выданный документ не обеспечен включением в ФРДО. Чтобы этого не случилось с вашими врачами, приобретая образовательную услугу, должны быть подписаны и быть в наличии (у стороны Заказчика):
1) Договор об образовании на обучение по дополнительным образовательным программам на конкретного медицинского работника;
2) Счет на оплату;
3) Акт выполненных работ.
Чтобы официально быть зачисленным (и отчисленным) из образовательной организации медицинскому работнику необходимо заполнить следующий перечень документов:
1) заявление о зачислении (перед рассмотрением данного заявления образовательная организация проверяет предоставленные медицинским работником документы об образовании на соответствие их квалификационным требованиям);
2) согласие на обработку персональных данных;
3) лист ознакомления с локальными нормативно-правовыми актами образовательной организации;
4) заявление о допуске к экзамену (итоговой аттестации).
И только после успешной сдачи итоговой аттестации специалист получает документ об образовании.
Подвергайте критическому мышлению предложения о дешевом оказании образовательных услуг. В этом случае большая вероятность, что вы покупаете бланк документа об образовании без зачисления сотрудника в образовательную организацию, проведения итоговой аттестации и занесения информации о выданном документе в ФРДО.
Ищите добросовестных стейкхолдеров образовательных услуг! И нужно помнить, что проверка надзорных органов начинается именно с запроса документов об образовании сотрудников, а данный федеральный регистр доступен каждому, в том числе и пациенту. Не позволяйте пациенту первому проверить подлинность документов ваших врачей или медицинских сестёр!
Дата публикации: 16.11.2021
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий.